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虽然学校进一步发展面临着负债相对较重的问题，但又迎来了新的发展机遇，全校上下有信心在各级领导和全社会的关心支持下奋力迈向 “四星级 ”高中，办人民满意的学校。
学校实行数字化管理，公正公平。不断完善教职工学期考核方案，形成以聘任、考核、奖励为核心的 “聘考奖 ”的管理模式和 “以聘促教、南京市六合实验高级中学，http://www.lhsz.cn，以考促教、以奖促教 ”的教学激励机制，充分调动了全体教职员工的积极性和主动性。进一步加强备课组、年级组和毕业班工作，强力推进新课程改革，注重过程管理，有效监控了教学质量。对学生进行 “全方位、全天候、全过程、不间断 “的全封闭管理，长期坚持常规管理制度化，南京市六合实验高级中学德育活动系列化，德育教育全员化，德育研究校本化，培养了学生良好的日常行为习惯和学习习惯。精细化的管理带来了令群众满意、让领导赞赏的教育绩效。学校多次获得区教育局颁发的 “高考显著进步 ”奖、 “特色教育突出贡献 ”奖，05、06、07年为六合区高考综合评估第一，且连续三年获市教育局本科目标达成奖；08年获市、区高中教育绩效评估优秀奖。学校曾先后荣获 “市高考优秀考点 ” “全国青少年读书育人特色学校 ” “省德育先进学校 ” “市安全文明校园 ” “区十佳师德群体 ” “区文明单位 ”等荣誉称号。
学校2001年以后步入了发展的快车道，一直保持和谐稳定、发展壮大、提升进步的良好态势。学校新建教学楼、实验楼、综合楼、学生公寓及餐厅；修建了400m标准塑胶运动场、4.5片篮球场；配齐了理、化、生实验室仪器设备、装备了微机教室；普通教室全部配备了多媒体教学设备并与演播中心实现连通；所有教师配备了教学用手提电脑。学校办学条件得到进一步改善，南京市六合实验高级中学，http://www.lhsz.cn，符合教育现代化标准；教学设备、仪器、器材的使用率高，维护及时，管理规范，教学功用得到了充分发挥。几年来，学校校园环境得到进一步美化。校园内片成绿，线成荫，点成景；草坪小径交错，花木群楼辉映；雪松、樟树常年放绿，广玉兰、紫叶李四季飘香。经过几年努力，改善了办学条件，改变了校园面貌。2007年学校新征土地23亩，南京市六合实验高级中学；正在兴建学生公寓、图书馆和艺术教学楼，建筑面积约13500 m2，工程进展顺利。
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