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IPMA-HR是国际公认的专业人力资源管理专家组织。协会已经与联合国合作开发有关国际招聘战略的CD-ROM，是联合国公共管理网的合作伙伴。IPMA-HR是由各国民服务战略与管理的领导组织之间独特协作的行政管理与国民服务改革实体网络的成员，同样与联合国的联邦公共行政管理协会和经济合作发展组织（OECD）达成协定。IPMA-HR的会员和职员被邀请参加在全世界的大会和研讨会并且进行演讲，包括中国、加拿大、欧洲、美国国际人力资源管理协会，http://www.ipma-hr.org，中美洲、菲律宾和南非。协会也出席和拥有国际组织的大会和会议的席位，包括联合国、联邦公共行政管理协会、经济合作发展组织等。协会有大约来自30个国家和国际组织的35名成员组成的国际人力资源顾问董事会。顾问董事会参与关于国际人力资源发展的信息和帮助引导协会的国际活动。IPMA年会每年举办一次。协会还举办各种研讨会和论坛，比较有影响的是每年一度在欧洲举办的国际人力资源管理主题研讨会，这个国际研讨会通常有大约来自超过20个国家和国际组织的代表参加。
美国，行业，机构，公司，协会，美国国际人力资源管理协会官网：http://www.ipma-hr.org
