Skills.to的核心理念是：通过对个人的专业财富进行分类的搜索引擎，未来可能会类似于个人的名誉标签。这似乎和Schachter团队之前所做的美味书摘Delicious有着异曲同工之妙，Delicious通过用户简单的操作，将自己喜欢的网页或者文章保存、收藏或者分享。当然，这类工具之前也有人做过，比如社交新闻网站Digg创始人Kevin Rose之前推出的基于Twitter用户的名人分类搜索工具wefollow，Skills，http://www.skills.to，但是相比之下Skills.to做得更加专业。
目前来说，Skills.to还是一个很简单的网站，它挂接到Twitter上，仅仅支持几个动作：用户可以在这个网站上对各个领域有一些专业水平的人进行认可操作，然后通过一些特殊的技能搜索到需要的专业人士。但Tasty Labs公司的目标是让Skills.to成为人们随身如影的声誉传播者。在线声誉并不是一个新生事物。具有类似用途的服务纷纷推出又纷纷淡出人们视线。目前的 “Web声誉之王 ”是Klout，它正在努力使得其分数成为衡量人们在web上（以及最终现实世界中）的影响力的唯一标准。但是Tasty Labs没有使用算法评估，它衡量声誉的做法简单得多：从你的人际网络那里获得认证。
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