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山西新闻网发挥网络媒体各种资源优势在2007年共完成50余个新闻专题，其中《2007感动山西十大人物》、《温州老板携款外逃 上亿贷款谁人垫付》、《2007年全国两会》、《山西两会》、《第七届平遥摄影节》等专题受到网民和省委宣传部的一致好评。特别值得一提的是新闻专题《温州老板携款外逃 上亿贷款谁人垫付》在第十七届中国新闻奖网络作品评选中获得银奖；《卖书售报自力更生：独臂青年梁民的自强人生》在全国 “科学发展 共建和谐 ”网络作品大赛中获得文字作品优秀奖；《第七届平遥摄影节气势恢宏迎宾》在全国 “科学发展 共建和谐 ”网络作品大赛中获得图片作品优秀奖；《蓝天碧水不是梦》在全国 “科学发展 共建和谐 ”网络作品大赛中获得DV作品优秀奖；《晋城，镶嵌在青山绿水中的明珠》在 “构建和谐晋城 ”有奖征文活动中获特等奖等。

同年，山西新闻网成立了独家报道小组，在报业集团庞大信息量的基础上增加自采新闻栏目，更加深入的贴近生活、山西新闻网官网服务百姓。先后对多起社会关注百姓关心的新闻事件进行了全面详实地报道，如 “盂县废弃矿井瓦斯自燃吞噬幼童生命 ”追踪报道、 “死炮复燃炸裂孩童头颅 炮首时至今日逍遥法外 ”、山西两会、抗震救灾大型专题报道等，为树立山西新闻网的新闻品牌起了奠基作用。

山西新闻网负责山西日报报业集团十一份纸质媒体的电子版转换，将传统媒体的各类新闻、信息资源进行有效整合并进行深度、山西新闻网▲集中报道；

山西新闻网是集网络新闻发布、电信增值业务、网络游戏、建站服务、电子商务、网络广告等诸多业务于一身的网络媒体。现在，新闻日更新量达3000余条，日均点击量达10万次，为我省对外宣传起到了积极的推动作用。

我们深知，山西新闻网要顺应时代发展的要求，要倾听群众的心声，要把它扎根在人民群众之中，要有新型的体制和机制。山西新闻网官网，建立一套更加灵活、更加高效的管理体制和机制，是摆在山西新闻网面前的一项重要的任务。同时，我们一直努力打造一支掌握新型媒体发展规律及新型媒体报道策略的新闻队伍。不断的要求所有员工学习、学习、再学习，使我们能够适应新型媒体发展的各种要求，能够跟随网络媒体发展的脚步，甚至能够超前性创造性地完成一些事情和活动。

五是加强保障和支持。为保证网络新闻工作的快速高效，山西新闻网优先保证新闻人员设备配置、采访经费和各项支出，确保新闻第一时间采写上网。

三是切实加强全网工作人员职业道德、政策法规的学习。山西新闻网所有部门坚持每周两次的学习例会，组织员工进行三项教育学习、专业知识培训、法律知识讲解等。并制定出详细的培训计划，山西新闻网▲，形成长效的培训机制。积极鼓励支持员工以各种方式进行自学，并免费为大家订阅各种学习资料。

一是不断调整充实管理人员，选拔思想素质高、事业心强、尽职尽责的人员充实到管理队伍中来，实行能者上，平者让，劣者汰的用人激励机制。

提高员工自身素质，加强管理队伍建设

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