二、负责干部职工的录用调配、教育培训和信息统计等工作。
一、按照机构编制有关政策,负责做好机构编制调整、岗位设置等工作。
五、负责干部职工人事档案的归类、清查、整理、统计及日常管理工作。
职能范围
近年来，青岛市住房公积金管理中心在市委、市政府的领导下，在有关部门的支持下，不断完善住房公积金制度，合理调度使用资金，为青岛市的房地产产业和总体经济发展做出了贡献。
六、负责干部职工档案工资的核定、调整、晋级、统计年报及日常变更工作。
八、负责做好离退休人员的服务管理工作。
按照“管委会决策、公积金中心运作、银行专户存储、财政监督”的原则，青岛市住房公积金管理中心主要负责编制、执行住房公积金的归集、使用计划，记载职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况及住房公积金的核算，审批住房公积金的提取、使用，负责住房公积金的保值和归还，编制住房公积金归集、使用计划执行情况的报告等。
四、负责做好各类专业技术人员的管理和专业技术职务报考及评聘等具体工作。
七、负责干部职工的考勤、假期报批及日常考核等管理工作。
青岛市住房公积金管理中心(青岛市住房资金管理中心)成立于1992年，负责全市职工住房公积金的管理和运作。2002年5月《国务院关于进一步加强住房公积金管理的通知》(国发〔2002〕12号)颁布后，按照机构改革的要求，我市在原住房资金管理中心的基础上成立了内设10个处室、12个管理处、编制233人的青岛市住房公积金管理中心，构筑了“集中统一、信息共享、分级授权”的住房公积金管理模式。
三、按照干部管理权限的要求,做好各级党政领导干部的考核、考察、任免等工作。
