山西省年度目标责任考核,领导组下设办公室,设在省委组织部,具体职责是,负责考核工作的组织实施,对目标任务完成情况进行经常性的督促检查,协调有关部门定期召开联席会议,研究解决考核工作中的具体问题,对考核结果的运用提出意见和建议,完成省考核领导组交办的其他事宜省考核领导组主要职责是,按照科学发展观的要求,制定和修改考核办法,提出各市和省直各部门(单位)年度目标责任考核指标,研究解决考核工作中的重大问题,审定考核结果并实施奖惩。