国际交流部:0431-85800793
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近十年来,学校的各项工作取得了优异成绩,学校多年被评为市 “一类学校 ”、 “高中教学管理先进校 ”、 “素质教育基地校 ”、 “继续教育窗口校 ”、 “花园式学校 ”、 “德育工作先进校 ”、 “体卫艺工作标兵校 ”、长春市朝鲜族中学,http://www.cccz.cn, “国际交流示范学校 ”、 “先进基层党组织 ”、 “长春市精神文明建设先进单位 ”、 “长春市综合治理标兵单位 ”、 “省双语教学先进学校 ”、年年获长春市高考质量一等奖、 “省民族团结进步先进集体 ”、 “吉林省教育系统集体 ”。
教师队伍建设目标是,建立一支思想作风过硬,教育教学业务精湛,科研能力较强,年龄与学科结构合理,教学风格各异;具有创一流意识的专家式的;有创新能力的教师队伍。长春市朝鲜族中学在完成校本培训工作基础上,重点抓好以下两方面工作。铸造朝中教师的师魂。以 “奉献、创新、争一流 ”为师魂,要求全体教师继承和发扬朝中的光荣传统,树立良好教风,人人争做名优教师。在实际工作中有意识地大胆树立各类典型,以优秀教师的感人事迹教育影响全体教师。坚持开展了新老教师一三四五工程(新教师一年入门,三年过关,四年成型,五年成熟;老教师一年过关,三年成型,四年成熟,五年成名),针对一些教师评上高级后存在懈怠思想,从今年起开展了2年一次的校内 “全天候 ”教师评选活动,待遇略优,每学期坚持开展了青年教师汇报课活动,每年进行一次党员教师公开课活动,重视了班主任队伍的培训工作,隔年召开一次班主任工作经验交流会议。教师的群体素质有了明显提高。
职高部培养适应 “三资企业 ”生产、长春市朝鲜族中学,http://www.cccz.cn,中韩经贸活动及旅游服务工作需要的中韩翻译、导游、财务、文秘、汽车驾驶等方面的初级人才。在就业形势并不乐观的大环境下我校职高毕业生供不应求,就业在北京、上海、天津、青岛、大连、威海、广州、深圳、长春等地,就业率一直是100%。
目前,全校有12项国家、省、市级科研项目,长春市朝鲜族中学;群众性科研活动正在兴起。学校教育教学质量稳步提高,中考、高考连创佳绩。自1998年以来13名学生考入了清华、北大。柏雯瑛以674高分摘取了全省文科状元,郑黄燕、权莉分别考出了全省第三、第五的优异成绩,还有林俊民学生考入清华大学。学校连续多年获长春市高考质量评估一等奖。学校始终面向全体学生,重视学生的身心、个性、特长得到全面发展,积极组织开展了体育、艺术、数理化、作文、科技等兴趣活动,取得了可喜成果。近两年组织学生参加各级各类竞赛,有136名学生获奖。2006年高一申东旭、邵秀华等同学参加高中机器人足球赛获全省第一,代表吉林省到昆明参加全国大赛荣获第二名。2007年南圣玉、长春市朝鲜族中学,http://www.cccz.cn!金永哲同学和金星灿、李正男同学分别获得了全省高中生机器人足球赛和机器人登月赛第一名,并获得了参加全国比赛资格。学校足球队、文艺队参加国家、省、市级比赛多次获奖。2006年11月5日我们学校文艺节目《欢庆》参加省、市汇演,分别获特等奖、一等奖,2007年二月份代表吉林省到深圳参加全国第二届中小学生艺术展演获二等奖,2007年四月份学校足球队参加全市比赛获一等奖。老师们撰写的183篇论文在国家和省级刊物上发表。
目前,学校设有初中部、高中部、职高部、国际交流部,43个教学班,1850名学生。教职工160人,教师学历达标率100%,其中特级教师1人、吉林省骨干教师、学科带头人、长春市朝鲜族中学吉林省教育学院兼职教研员、长春市骨干教师、教育科研型名师、长春市十佳教师、教学新秀等优秀教师42名。高级教师占任课师的43%,中级教师占任课教师的37%。
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