局信访大厅：82749941
地址：增城市荔城街挂绿路25号
十三、指导、监督和检查开发区、各镇街人力资源和社会保障部门的日常业务工作。
十一、实施统筹劳动、人事争议预防、调解、仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制，增城市人力资源和社会保障局，http://www.zcperson.gov.cn，执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策，组织实施劳动保障监察，协调劳动者维权，依法查处违法案件。
九、拟订有关人员调配政策和特殊人员安置政策，会同有关部门拟定本市荣誉制度和政府奖励制度。
七、会同有关部门实施事业单位综合配套改革政策，负责全市事业单位人事制度改革工作， 组织实施事业单位人员管理政策。
五、负责机关事业单位（非参公）人员、企业退休人员管理工作，建立和完善退休人员管理服务体系。
三、增城市人力资源和社会保障局负责拟订统筹本市城乡就业发展规划和政策，依法完善公共就业服务体系，健全就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者职业培训制度并组织实施；负责技工学校、职业技能培训机构管理；牵头组织实施高等院校和中专、技工学校毕业生就业政策，会同有关部门组织实施国家关于境外人员到本市就业的管理政策，牵头拟订符合我市产业发展的高技能人才、农村实用人才培养和激励政策；负责就业、失业**预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定。
一、负责贯彻执行中央和省、市人力资源和社会保障事业发展的方针政策、法律法规和规章制度；拟订本市人力资源和社会保障事业发展规划、政策，并组织实施和监督检查。
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